Schimbări majore din 2026. Vârsta de pensionare și stagiul de cotizare pentru femei cresc treptat

Din 2026, vârsta standard de pensionare şi stagiul complet de cotizare pentru femei cresc treptat, în aplicarea prevederilor Legii nr. 360/2023. Schimbările vizează armonizarea până în 2035 a condiţiilor de pensionare între femei şi bărbaţi.

În esenţă, bărbaţii rămân la 65 de ani şi un stagiu complet de cotizare de 35 de ani, fără modificări imediate în 2026. Pentru femei, însă, atât vârsta standard de pensionare, cât şi vechimea în muncă necesară cresc etapizat conform anexei la lege.

Măsurile sunt aplicate în funcţie de luna şi anul naşterii, astfel încât data exactă a pensionării diferă de la caz la caz.

O femeie născută în noiembrie 1963 poate ieşi la pensie în mai 2026, la 62 de ani şi 6 luni. O femeie născută în decembrie 1963 poate ieşi la pensie în iulie 2026, la 62 de ani şi 7 luni.

Astfel, de la 1 iulie 2026 vârsta de pensionare pentru multe femei a crescut cu o lună faţă de calculul anterior şi a ajuns la 62 de ani şi 7 luni pentru anumite grupe de naştere. Această creştere continuă în lunile următoare, pe baza tabelului de tranziţie prevăzut de lege.

Pe partea de vechime, creşterea este la fel de graduală. Începând din august 2026, stagiul complet necesar pentru unele femei va fi de 33 de ani şi 6 luni, cum este cazul persoanelor născute în ianuarie 1964.

Această cerinţă continuă să crească: în octombrie 2026 va fi de 33 de ani şi 7 luni, iar în ianuarie 2027 va ajunge la 33 de ani şi 8 luni. Ritmul se menţine până la egalizarea cu bărbaţii în 2035.

Important: stagiul minim de cotizare pentru a putea beneficia de pensie rămâne neschimbat la 15 ani, atât pentru femei, cât şi pentru bărbaţi. Totuşi, valoarea pensiei şi dreptul la pensie anticipată depind de realizarea stagiului complet de cotizare.

Pensia anticipată rămâne posibilă cu cel mult 5 ani înainte de vârsta standard, dar numai pentru cei care au realizat deja stagiul complet prevăzut de lege. Pe măsură ce stagiul complet creşte, condiţiile pentru accesarea pensiei anticipate se modifică automat.

Legea prevede excepţii şi reduceri ale vârstei standard de pensionare pentru anumite situaţii. Acestea vizează în principal femeile care au născut şi crescut copii până la 16 ani sau care au adoptat, precum şi persoanele care au lucrat în condiţii de muncă deosebite sau speciale.

În următorii ani, tranziţia va continua treptat, astfel încât în anul 2035 atât vârsta standard, cât şi stagiul complet de cotizare pentru femei să ajungă la aceleaşi valori ca cele ale bărbaţilor: 65 de ani şi 35 de ani de muncă.

Persoanele interesate să-şi verifice drepturile de pensionare trebuie să consulte datele exacte aferente lunii şi anului naşterii. Tabelul de tranziţie ataşat legii stabileşte momentul precis şi datele finale pentru fiecare grupă de naştere.

În continuare, pe măsură ce apar modificări ulterioare ale legislaţiei sau clarificări de aplicare, autorităţile competente vor publica instrucţiuni practice privind calculul drepturilor şi procedura de solicitare a pensiei.